304毛細(xì)管研究生免聯(lián)考報(bào)名方式:1、滿足相關(guān)條件的人員,資格審查的同學(xué)提交報(bào)考資格審查材料。
2、3、具備大專以上學(xué)歷,申碩條件是本科學(xué)歷,工齡三年以上。
3、通過十月份MBA聯(lián)考,修滿學(xué)分,在校學(xué)習(xí)時(shí)間為三年,課程學(xué)分保留四年,課程學(xué)分保留四年,并且獲得與MBA學(xué)位證。
4、企業(yè)管理專業(yè)人力資源管理方向在職研究生:人力資源管理方向、企業(yè)管理方向、金融投資與證券管理方向、項(xiàng)目管理方向、金融投資與證券實(shí)務(wù)方向、融通學(xué)分課程設(shè)置:(一)SMBA(SpecialManagement)SMBA學(xué)位1、公共課:社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)理論與實(shí)踐、商務(wù)英語2、管理學(xué)原理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷管理;專業(yè)課:財(cái)務(wù)管理、管理經(jīng)濟(jì)學(xué)、組織行為學(xué)、人力資源管理、企業(yè)會(huì)計(jì)、中國特色社會(huì)主義理論與實(shí)踐(政治理論課);方向課程:企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷管理、財(cái)務(wù)管理、管理經(jīng)濟(jì)學(xué)、組織行為學(xué)、人力資源管理、企業(yè)會(huì)計(jì)、中國特色社會(huì)主義理論與實(shí)踐、企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷理論、生產(chǎn)作業(yè)管理、現(xiàn)代管理方法、人力資源管理。
師資力量浙江工業(yè)大學(xué)現(xiàn)有教職工近700人。
例如:郭志東,男,現(xiàn)任浙江工業(yè)大學(xué)商學(xué)院教授、碩士生導(dǎo)師;研究方向:創(chuàng)業(yè)與風(fēng)險(xiǎn)管理、統(tǒng)計(jì)激勵(lì)與風(fēng)險(xiǎn)管理。
陳國良,男,現(xiàn)任浙江工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師;主要研究方向:企業(yè)決策及技術(shù)創(chuàng)新管理。
段志勇,女,博士學(xué)歷,現(xiàn)任浙江工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院講師、碩士生導(dǎo)師;研究領(lǐng)域:人力資源管理與創(chuàng)業(yè)管理。
招生院校:目前,在招項(xiàng)目管理在職研究生的院校有很多,例如:中國人民大學(xué)、中國社會(huì)科學(xué)院、首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、浙江大學(xué)、北京物資學(xué)院、中國人民大學(xué)(上海)、華東師范大學(xué)、東華大學(xué)、北京理工大學(xué)、南開大學(xué)、河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)、吉林大學(xué)、廈門大學(xué)、山東大學(xué)、南昌大學(xué)等。
培養(yǎng)目標(biāo):人力資源管理在職研究生,主要是培養(yǎng)具備管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷等方面的知識(shí)和能力,能在企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級(jí)專門人才。
華東師范大學(xué)物管理是目前國內(nèi)各高校之一,主要面向各類企事業(yè)單位、政府部門的財(cái)務(wù)人員、行政管理人員和技術(shù)人員等。
通過對(duì)行政管理專業(yè)在職研究生培養(yǎng)規(guī)律和培養(yǎng)效果的分析,以適應(yīng)現(xiàn)代項(xiàng)目管理的需要,突出理論聯(lián)系實(shí)際,著力培養(yǎng)學(xué)生分析問題和解決問題的能力。
研究方向1、公共事業(yè)管理理論與公共政策方向該研究方向的主要目的是通過對(duì)公共政策的、公共政策的研究、公共政策的研究與實(shí)踐,必將為公共政策、公共教育管理提供理論指導(dǎo)。
2、為社會(huì)提供公共服務(wù)、旨在將公共管理置于公共領(lǐng)域的發(fā)展中,運(yùn)用一定的管理理念,從而促進(jìn)公共政策的發(fā)展。